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                切改公司2021年工作會提出:夯基□厚發蓄能量,技術¤引領開新篇

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                3月6日,切改公司我也试试召開2021年工作會。集團公司總會計師鄧海平財務管理部副總經理熊敬出席會議。會議由切改公司黨總支書記、副總經理余琪旻◤主持。切改公司︾全體員工以線上線下的形式參加會議。

                 

                 

                會上,切改公司總經理唐光曙作題為《夯基厚發♀蓄能量,技術引領開新篇①,為實現公司快速高質量發展而努力奮鬥》的工作報①告。

                 

                會議指出,切改公司2019年11月14日成立2020年10月14公司管理關系由原礦山公司代◤管調整為集團公司直屬管理,邁入實體化運營全年完成簽約量1.23億元,實現了集團公司在既有建築ω物改造加固業績方面零的突破。目前,經過近幾個№月的運轉,公司已形成良好的生產經營環境。

                 

                會議明確了2021年切改公司各項工作指導思想和發展目標,並就2021年工作作了『安排部署創新→營銷機制,做大做強做優生存發展的源泉培基固本,完善公司治理體系和治理能力以推進精細化管理為契機,推動項目管理規範化堅守戰略定〖位,構建新業務能力推進黨團建設引領作用,凝聚幹事創業向心力。

                 

                 

                余琪旻在會上傳達了集團◥公司的“四會”精神,並對如何抓好落實進行了強調,提出公司全體員工敢於擔當、善於擔當、體現擔當,樹立起勇創⊙一流的勇氣和信心,高點定位,按照創一流的要求來謀劃工作、落實措施、衡量成績,努力在各項工作中追求高效率、體現高質量。

                 

                 

                鄧ㄨ海平在講話中充分肯定了切改公司2020年取得的成績,並對2021年的工作提出了四點要♀求:一∩是起步要快、要穩。開好局,起好步,工◣作要迅速部署,全面進入工作狀態。認真策劃,細化分解,爭取盡快取得ぷ實效。二是突出重點打好底。突出市場營銷重點,突出項目管理重點。三是明基◣調,把責任扛在肩上,明目標,把標尺刻在心上。四是實現四個︻新的突破,即在快速發行动展上實現新突破;在高質量發展上實現新的突破;在技術引領上實現新突■破;在人才聚△集上實現新突破。

                 

                會上,各職能部室負責人和項目部負責人遞交了年度業績考核任務書及黨風廉政建議和反腐敗工作目標管理責任書。

                (切改公司 文/劉曉佳 圖/王啟鑫)

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                切改公司2021年工作會提出:夯基厚發蓄但现在同样不能多喝水能量※,技術引領開新篇
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